- 10
- 1
- 3
Система повышения у ASGH имеет основу в виде баллов. Теперь чтобы повыситься сотруднику нужно выполнить ряд заданий, да бы получить баллы.
[ 1 ] Medical Student - [ 2 ] Intern
Успешно сдать квалификационный тест о внутреннем регламенте руководству госпиталя [8-12 ранги].
Сдать лекцию от руководства госпиталя о ПМП.
КД повышения - 1 день.
[ 2 ] Intern - [ 3 ] Paramedic
Нужно набрать - 15 баллов.
КД повышения - 2 дня.
[ 3 ] Paramedic - [ 4 ] Junior resident
Нужно набрать - 25 баллов.
[ 4 ] Junior resident - [ 5 ] Senior resident
Нужно набрать - 30 баллов.
[ 5 ] Senior resident - [ 6 ] Therapist
Нужно набрать - 35 баллов.
[ 6 ] Therapist - [ 7 ] Chief resident
Нужно набрать - 40 баллов.
[ 7 ] Chief resident - [ 8 ] Anesthetist
Нужно набрать - 50 баллов.
[ 8 ] Anesthetist - [ 9 ] Surgeon
Нужно набрать - 55 баллов.
[ 9 ] Surgeon - [ 10 ] Candidate of Sciences
Нужно набрать - 65 баллов.
[ 10 ] Сandidate of Sciences - [ 11 ] Head of department
Franchesko_Lucciano
На усмотрение директора.
[ 12 ] Medical director
Mike_Nilson
1. Участие в тренировке - 3 балла.
2. Оказание помощи на вызове - 2 балла.
3. Выполнение задания от старшего состава - 2 балла.
4. Патруль в течение часа ( /time - каждый час) - 2 балла.
5. Помощь в поставке медикаментов - 3 балла.
6. Выполнение задания от старшего состава - 2 балла.
Последнее редактирование модератором: